去年全年，廣東省共吸引175.4萬人次參加職業(yè)技能鑒定，其中135 .2萬人成功獲得各類資格證書，穩(wěn)居全國首位。（2月5日《南方都市報》）

與廣東一年過百萬人爭相獲取各種職業(yè)技能證書一樣，在我國的不少地方，廣大求職者也將職業(yè)資格證書視為取得一份好工作的法寶。據(jù)了解，目前社會上推出的各種職業(yè)資格證書已達上百種。其中既有國家認證，也有地方認證，還有行業(yè)協(xié)會組織、專業(yè)學術團體的認證，可謂琳瑯滿目。

筆者認為，開展職業(yè)技能鑒定，是值得提倡的事情。在發(fā)展正規(guī)教育、學歷教育的同時，大力發(fā)展職業(yè)技能教育與各類技能培訓，對造就高素質的勞動者，無疑將起到積極的推動作用。但我們也不能忽視職業(yè)資格證書受熱捧背后存在的問題，一些職業(yè)資格認證機構為了占領市場，分得一羹食，甚至受經濟利益的驅動，開始不擇手段。有的對申請者的資格沒有任何條件限制，只要給錢，不看對象都給辦證，甚至將培訓、考試都省略了，導致目前資格證書不規(guī)范的現(xiàn)象越來越多，“含金量”也越來越低。這些現(xiàn)象，既反映了社會上對職業(yè)資格證書的片面追捧，也暴露出一些認證機構的過于自利和缺乏自律，更凸顯了政府部門對職業(yè)資格證書制度監(jiān)管的缺失。如果任其發(fā)展下去，不僅會扭曲人力資本的投資行為，導致科學的職業(yè)資格證書制度走向異化甚至崩潰，而且將最終損害整個勞動力市場的健康成長。

對職業(yè)資格證書制度既要大力推行，又要嚴格規(guī)范。雖然職業(yè)資格證書一般是由專業(yè)機構如協(xié)會、學會頒授的，這是市場經濟條件下的一種慣例，但慣例不等于放任和不負責任。在發(fā)達國家，任何專業(yè)機構頒授職業(yè)資格證書均是以追求職業(yè)資格信譽為前提和條件的。如，英國的國家職業(yè)資格證書制度(NVQ)有著嚴格的質量保證體系，對各種證書機構的組織管理執(zhí)行專有的標準，實行嚴格資格審查和考評監(jiān)督，確保國家職業(yè)資格證書的科學性和權威性。

失去含金量的資格證書將一文不值。筆者建議，職業(yè)資格制度的建立不能由某個部門、協(xié)會、機構隨意認定，必須通過立法的形式，由權威部門統(tǒng)一發(fā)布加以確定。政府部門只對行業(yè)資格執(zhí)行準入，由信譽度高、自律嚴格的行業(yè)協(xié)會，制定出較為可行的資格標準及考試方法，建立起信譽良好的職業(yè)資格證書制度。政府部門要把主要精力放在加快建立職業(yè)技能鑒定質量督導上，加大日常監(jiān)管力度，嚴格執(zhí)行工作規(guī)范、技術標準和管理規(guī)程，嚴厲打擊各種違法違規(guī)活動，凈化資格證書市場，切實維護國家職業(yè)技能鑒定的權威性和“含金量”。