隨著互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的蓬勃發(fā)展及其影響日益加深，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作已經(jīng)成為新興領(lǐng)域黨建的重點(diǎn)工作。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上指出要“探索加強(qiáng)新興業(yè)態(tài)和互聯(lián)網(wǎng)黨建工作”。中共廣東省委十二屆四次會議明確，要強(qiáng)化基層黨組織的政治功能，推動基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。這為加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作指明了方向。但是，不少互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在黨建探索中還存在一些認(rèn)識誤區(qū)，嚴(yán)重制約其組織力的提升和政治功能的發(fā)揮。因此，亟須破除認(rèn)識誤區(qū)，推動互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建的科學(xué)發(fā)展。

在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建與傳統(tǒng)企業(yè)黨建關(guān)系上，把握互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建的特殊性，樹立差異化的黨建工作新理念?；ヂ?lián)網(wǎng)企業(yè)作為新的企業(yè)業(yè)態(tài)，具有企業(yè)的一般性和特殊性。與傳統(tǒng)企業(yè)相同的是，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)也是通過產(chǎn)品營銷建立與消費(fèi)者的市場交易關(guān)系。所不同的是，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)借助網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了消費(fèi)者之間、消費(fèi)者與企業(yè)之間、企業(yè)之間線上與線下的多元互動，從而將一般的市場關(guān)系發(fā)展成為市場—社會關(guān)系。換言之，與傳統(tǒng)企業(yè)的產(chǎn)品主要影響用戶的消費(fèi)行為不同，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)不僅影響用戶的消費(fèi)行為，滿足大眾的衣、食、住、行等多樣化需求，而且還將這種影響深入到用戶的社會行為當(dāng)中，作用于人們的價(jià)值觀念和思想意識，重構(gòu)著大眾的精神世界。這是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)在社會效應(yīng)上的最大差異。特別是隨著近年來互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的迅猛發(fā)展，其社交屬性在影響大眾消費(fèi)意識和行為的同時(shí)，也促進(jìn)了大眾思想意識和行為方式的轉(zhuǎn)變，這一態(tài)勢愈益明顯且加速發(fā)展，給傳統(tǒng)的社會治理結(jié)構(gòu)帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的特殊性及其所肩負(fù)的社會責(zé)任，要求互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建不僅要按照《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)的規(guī)定，在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部成立黨的基層組織，發(fā)揮教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)職能，而且更為重要的是提升組織力，發(fā)揮政治功能，使其成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。因此，在實(shí)踐中，一定要把握互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作的特殊性，樹立差異化的黨建工作新理念。

在不同類型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建關(guān)系上，把握互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建的差異性，樹立層級化的黨建工作新理念。互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)因其產(chǎn)品形態(tài)及其滿足需求對象功能的不同，大致可以分為生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)類和公共精神服務(wù)類兩大類企業(yè)。不同類型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的黨建目標(biāo)具有差異性。生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)類互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，其產(chǎn)品主要是滿足互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)基礎(chǔ)發(fā)展的生產(chǎn)設(shè)備需求和技術(shù)服務(wù)需求，影響對象主要是企業(yè)而非社會大眾。這類互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作的目標(biāo)主要是通過健全組織設(shè)置，理順組織關(guān)系，加強(qiáng)對企業(yè)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)。公共精神服務(wù)類互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，其主要產(chǎn)品以文化精神型態(tài)呈現(xiàn)，影響對象直接是社會大眾，這類社交屬性非常鮮明的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，其黨建工作不能僅僅停留在組織設(shè)置和工作覆蓋層面，還要追求發(fā)揮更高層次的政治引領(lǐng)功能，即不僅僅要實(shí)現(xiàn)對本企業(yè)黨員及員工的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，還要擴(kuò)大到對社會大眾的政治引領(lǐng)。在實(shí)踐中，要把握不同類型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建的差異性，切忌不加分類采取同質(zhì)化的黨建工作模式，樹立層級化的黨建工作新理念。

在開展互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建過程中，把握互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建的動態(tài)性，樹立精準(zhǔn)化的黨建工作新理念。開展互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作需注意互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)產(chǎn)品的延展性所帶來的動態(tài)性變化。傳統(tǒng)企業(yè)的組織架構(gòu)是自上而下的垂直管理結(jié)構(gòu)，其組織結(jié)構(gòu)相對穩(wěn)定，人員也較為固定，其黨建工作的原則是以人為中心，人在哪里，組織就建在哪里，基層黨組織的組織效能相對較高。而互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)則運(yùn)用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)使得組織架構(gòu)更為扁平化，組織系統(tǒng)更為開放化，組織體系更為立體化，逐漸形成了一個(gè)人員龐雜且流動性較大、思想多樣且相互碰撞的復(fù)雜系統(tǒng)。互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的流動性因素和復(fù)雜性因素給互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作提出了新的挑戰(zhàn)，如果繼續(xù)沿用傳統(tǒng)的黨建工作模式，其組織效能勢必大打折扣。

針對互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的流動性因素和復(fù)雜性因素，亟須樹立精準(zhǔn)化黨建工作新理念，創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作模式?；ヂ?lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作須建立以產(chǎn)品鏈為中心的組織原則，探索一條產(chǎn)品延伸到哪里，黨建工作就延伸到哪里的新路徑。這要求互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建不僅要突破原來黨組織建設(shè)僅僅覆蓋企業(yè)內(nèi)部黨員和黨組織的基本目標(biāo)，更重要的是要在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨組織組織力提升的基礎(chǔ)上，通過對互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)產(chǎn)品影響力的滲透和引領(lǐng)，促進(jìn)其政治功能有效發(fā)揮，從而實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益有機(jī)統(tǒng)一。