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      臨時(shí)工天生就是擋箭牌?
      2010-07-08 10:13:03

      7月5日,一名占道經(jīng)營(yíng)的瓜販的秤被南京市棲霞區(qū)城管隊(duì)員暫扣,圍觀市民劉師傅幫著瓜販說了幾句,結(jié)果被一名城管隊(duì)員噴了辣椒水。棲霞區(qū)燕子磯街道城管科副科長(zhǎng)楊瑞軍事后受訪時(shí)稱,噴辣椒水的是城管隊(duì)員,辣椒水非常用手段,只在特別情況下使用。但次日官方的說法又成全新的,噴辣椒水的是協(xié)管員,且是其個(gè)人行為,甚至還拿氣溫高作為引發(fā)矛盾的原因。

      城管前后不同的表態(tài)明顯存在矛盾,顯然是在為自己的行為作減輕責(zé)任的辯解。從外行的眼光來看,城管在執(zhí)法過程應(yīng)該沒有權(quán)力使用辣椒水,甚至不應(yīng)該配備這樣的裝備。當(dāng)然這一執(zhí)法行為的是非對(duì)錯(cuò),相信會(huì)有客觀的結(jié)論。本文想說的是,噴辣椒水的工作人員怎么似曾相識(shí)?原來是臨時(shí)工。綜觀近年來城管發(fā)生的執(zhí)法糾紛,官方的說法都是由臨時(shí)工犯下的。試舉數(shù)例:前段時(shí)間有網(wǎng)友曝光,北京城管上班時(shí)間睡覺,官方事后稱是臨時(shí)工被辭退;不久前,吉林松原有人稱貼廣告時(shí)遭到割手,城管部門稱行兇者系臨時(shí)工;還是棲霞區(qū)燕子磯街道城管,在今年4月的執(zhí)法工作中曾發(fā)生打人事件,結(jié)果官方公開稱打人者是臨時(shí)工。依然是不久前,深圳海關(guān)在回應(yīng)公眾和輿論對(duì)有關(guān)保障性住房申報(bào)資格的質(zhì)疑時(shí),也稱通過初審的海關(guān)人員都是臨時(shí)工。

      不需要更多的例子,公眾已經(jīng)可以很自然地得出初步結(jié)論,無論是城管執(zhí)法或者其他什么單位的過錯(cuò),臨時(shí)工都是天生的擋箭牌或替罪羊,成為有關(guān)部門推卸責(zé)任的絕妙借口,總是被有關(guān)部門推到承擔(dān)責(zé)任的“前臺(tái)”,且屢試不爽,積以成習(xí)。

      說實(shí)在的,我們可以相信許多部門把臨時(shí)工推到輿論的風(fēng)口浪尖,其實(shí)并非全是騙人的謊話。因?yàn)椴徽撛谑裁磫挝唬R時(shí)工多是干最苦最累的活,拿最少最低的錢,這差不多是不成文的規(guī)矩。因此,在城管執(zhí)法中“沖鋒陷陣”的工作由臨時(shí)工承擔(dān),是完全有可能的,那么發(fā)生糾紛的“主角”,當(dāng)然也就是臨時(shí)工,這倒合乎常理。但問題是,臨時(shí)工并不具備執(zhí)法的資格,卻參與到了執(zhí)法工作中,這個(gè)責(zé)任并不在臨時(shí)工,而在城管執(zhí)法單位;更重要的是,既然參與到了執(zhí)法工作中,那么其行為就很難說是個(gè)人行為,而應(yīng)該由單位來承擔(dān)。工作中出現(xiàn)問題的時(shí)候,就拿臨時(shí)工說事,突出臨時(shí)工的身份,作為單位來說,不僅有失做人的厚道,更有推卸責(zé)任的嫌疑,很難令公眾信服。至于深圳海關(guān)把違規(guī)申報(bào)保障房的賬都記到臨時(shí)工頭上,那就更給人代人受過的感覺,臨時(shí)工怎么突然有幸成為被單位照顧的特殊對(duì)象了呢?如果事情不曝光,他們會(huì)有這般受寵若驚的興奮?平時(shí)吃香喝辣沒人想到,等到挨罵受氣的時(shí)候都不約而同地想到臨時(shí)工,不能不說太蹊蹺了啊。

      退一步說,臨時(shí)工既然是單位雇傭的人,單位就有教育和管理的義務(wù)和責(zé)任,幫助他們提高素質(zhì),怎么會(huì)經(jīng)常放任不管,以致他們都屢教不改呢?這到底是臨時(shí)工的錯(cuò),還是單位的錯(cuò)?至于前后矛盾的說詞,尤其是拿氣溫高說詞,只會(huì)徒增公眾的反感,顯得缺乏解決問題的誠意,對(duì)平息輿論并無幫助。出了問題就拿臨時(shí)工作擋箭牌,這點(diǎn)伎倆并不高明,更不光彩,沒必要沒完沒了地繼續(xù)表演下去,免得公眾經(jīng)不起審丑疲勞且受氣溫高的影響而發(fā)火。(逗號(hào))

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