不少讀者反映，最近快遞員的火氣有點(diǎn)大，不少人服務(wù)態(tài)度差。不過，在了解了這個(gè)群體中的許多人一天要處理200個(gè)電話，假設(shè)一天工作12個(gè)小時(shí)，相當(dāng)于4分鐘就要處理一個(gè)電話的辛苦情景，你大概就會理解這個(gè)群體近期的辛勞之處。（1月10日《東南快報(bào)》）

快遞員、送餐員是每天出現(xiàn)在辦公室里，必不可少的面孔。說良心話，他們的一身風(fēng)塵、滿眼疲憊，是大家有目共睹的，理解這個(gè)群體的艱辛，是理所當(dāng)然。如果快遞員能按時(shí)送達(dá)快遞件，顧客及時(shí)簽收處理，我就不信，這中間還會存在什么理解與不理解，矛盾與不矛盾的問題。但問題是：有些快遞員能做到這點(diǎn)嗎？誠然，他們也有難處，年終任務(wù)重、工作辛苦，有時(shí)候不是有心延誤客戶。但是，出此情況，給顧客一個(gè)合理、耐心的解釋總是應(yīng)該的吧？只是，有些快遞員做到這點(diǎn)了嗎？

如果說辛苦，忙碌奔波的快遞員是辛苦。但是，話又說回來，那些焦急等待快遞件送達(dá)，年終還在操辦業(yè)務(wù)、走流程的客戶，他們也不輕松。大家在理解快遞員這個(gè)群體，并替他們著想的同時(shí)，他們是不是也該理解一下客戶？只有客戶多一份寬容和忍耐，快遞員多一份盡責(zé)與體貼，也才可能和和美美。

年底了，回家買不到票，獎(jiǎng)金拿不到手，這是一線工薪族最普世、也最黯然的生存狀態(tài)。幸福在哪里？在每一個(gè)焦慮而惶惶的年尾，成千上萬的我們一同思考。大家都很不容易，不是說誰就該理解誰的艱辛，誰就該埋怨誰的苛刻。只有大家相互理解，也才有共同地邁向幸福的可能。